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投資界 Tag 招聘 第11頁

招聘

招聘最新資訊,投資界全方位播報招聘相關話題,全面解讀招聘投資、融資、并購等動態。

  • 我的打工網成立于2015年,是一家主打藍領招聘的服務網站,主要對象為寒暑假工、院校實習生、社會工及農民,為他們提供招聘信息的求職平臺及全棧式體驗服務。
  • 對招聘這種偏職場服務的功能,藍領是慢熱的。他們找工作更多的還是原始的“人帶人”,屬于同鄉經濟,受地域、人脈的局限,人與崗位沒有辦法高度匹配,其中冗長的人力資源鏈條也容易滋生黑中介、虛假招聘等問題。
  • 薛延波認為,企業應將思維從“人力資源”時代轉向為“人才資本”時代。“人才資本” 區別與人力資本,更加強調單個人才帶來的價值,這與需求量、價格、技能和成長曲線相關。
  • 趙鵬表示:“從2008年開始,每隔2-3年都會有一個小的經濟周期。每個周期一些機構會看到‘資本寒冬’的趨勢。”在他看來,“寒冬期”大公司的吸引力會有所下降,創業公司的機會會增加。
  • 深圳市羅湖引導基金投資有限公司是由羅湖區政府全資設立的國有獨資企業,現應業務發展需要,現向社會公開高薪招聘2名專業人員。
  • 據天風證券介紹,此前他們通過數據抓取技術,爬取了前程無憂4-9月份的招聘廣告,發現廣告從285萬驟減至83萬,有202萬條消失了。這是這一次失業潮被撕開的第一道口子。
  • 2018年前三季度,五十城白領平均月薪8221元,新一線城市中,杭州薪資優勢最為明顯,萬元以上月薪崗位的比例高達33.1%,與一線城市不相上下。
  • 職場涉及招聘、培訓、商會、創投等各個領域,理論上來看潛力非比尋常,但到了實操上,并不適合互聯網的“一招鮮吃遍天”套路。
  • 魔方微獵利用大數據技術,將求職簡歷與企業所需招聘崗位進行匹配,直接為企業推薦求職者到場面試,并按入職結果付費。這不僅提高了面試邀約效率,還降低了企業在簡歷篩選、電話邀約等前期事務性工作中的成本投入。
  • 目前藍領人數2.7億,規模突破萬億級,人力資源服務機構4萬+,但藍領批量入職管理系統市場相對空白,因為沒有沒有一個招聘系統/工具適用于藍領人力資源服務機構,在此大的背景下推格垂直于藍領領域。
  • 人才期望薪資與企業提供薪資的差距進一步縮小,上海以8522元/月的薪資排名第一。年輕白領求職傾向于新一線城市,期望薪資排名前三城市為上海、北京、深圳。
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  • 2018年已經過去了一半,現在有一件事是明確的:技術驅動的趨勢和創新只會繼續改變未來的工作。伴隨著這種變化發生的將是持續不斷的收購案例——不可避免的行業整合,當然還有新舊企業的重新洗牌。
  • 速職對人才的供給定位是中基層人才供給,全民獵頭的核心是普通用戶基于其網狀人脈進行招聘信息擴散,然后獲取供給報酬。
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  • 如今,人才市場十分緊俏,尖端人才一直備受青睞。如果你無法在薪資或額外待遇上和大公司媲美的話,那么就要靠人性化舉措來改變整個局面了。
  • UniCareer創始人兼CEO余佳曾表示:“以前是海選時代,現在是精選時代”。